YÖK İdari Personel Becayiş Süreci Hakkında Detaylı Rehber

YÖK, Üniversiteler Arası Becayiş Sürecinde Yeni Adımları Duyurdu

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı (YÖK), eğitim ve bilim hizmet kolunda çalışan personelin üniversiteler arası becayiş işlemlerine ilişkin önemli düzenlemeleri açıkladı. 7. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında başlatılan çalışma sonucu eşleşme süreci tamamlandı ve rektörlere bildirildi. Ancak süreçle ilgili merak edilenler ve sonraki adımlar netleşti.

Son gelişmeler ışığında becayiş süreci nasıl işleyecek?

YÖK tarafından yapılan eşleştirme sonrası tüm taraflardan güncel yazılı muvafakat alınması gerekiyor. Çünkü adayların tercihlerindeki değişiklikler veya mazeretlerin ortadan kalkması durumunda süreçte güncel onay şart. Ayrıca, üniversitelerin eşleşmelerde takdir yetkisi bulunuyor ve karşılıklı yer değiştirme için her iki üniversite rektörünün yazılı izni zorunlu hale getirildi.

Atama izni ve sürecin tamamlanması

Her iki personelin ve üniversite rektörlerinin yazılı rızası sağlandıktan sonra, üniversiteler Cumhurbaşkanlığı’ndan atama izni talep edecek. Onay verilmesi durumunda, atama işlemleri resmen tamamlanacak ve personeller yeni görev yerlerine başlayacak.

Becayiş işlemlerinin sınırlı düzeyde gerçekleşmesi ve memurların tepkileri doğrultusunda, YÖK süreci daha da iyileştirmek için çalışmalar yapmayı planlıyor.